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本港訊 （李文井 記者 楊懿）在深入學習實踐科學發展觀活動中，臺江縣擬對“80后”干部實行分級管理。如今，這一批生龍活虎的“80后”青年干部正活躍在中央國家機關各個部門，成為推動中央國家機關各項事業科學發展的新生力量。
據悉，他們的日常管理由所在單位黨組織負責，通過制定培養計劃，指定專人負責培養，掌握“80后”年輕干部的思想動態和工作生活情況，幫助他們解決實際困難。臺江縣委組織部跟蹤考察，定期或不定期到“80后”干部工作單位進行走訪，實際了解他們的成長情況，力爭“發現一個、培養一個；成熟一個、提拔一個。”
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