為全面了解各村“兩委”干部半年來的工作情況，宰便鎮成立村級干部半年考核小組，于8月14日—19日深入全鎮18個村(居)對52名村級干部進行半年考核。

　　此次考核主要對村“兩委”干部的政治素質、決策能力、執行能力、工作態度、民主作風、群眾基礎、生活作風、遵紀守法、勤政廉政、工作實績等十個方面進行考核。通過召開考核大會、民主測評、個別談話和村干述職述廉等形式進行綜合評定，考核結果分為優秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。其結果作為發放村干工資、兌現獎勵及村干任免的重要依據。

　　本著“公平、公開、公正”原則，該鎮精心組織，嚴格考核，客觀地反映村級干部的工作實績，進一步激勵了村“兩委”干部努力提高政治、業務素質，認真履行職責，有力地推動村“兩委”干部廉潔從政和工作作風的轉變，充分調動了村級干部工作的積極性、主動性和創造性，大力發揚“干在先、沖在前、顧大局、講奉獻”的精神。(潘林堯)