本網訊  “感謝你們，沒有你們我就要不回來這血汗錢了。”被克扣工資的農民工方某某緊握辦案人員的手激動地說。

　　11月13日上午，方某某到劍河縣勞動保障監察大隊投訴某某傳媒有限公司克扣其試用期工資共1829元。接到投訴后，該縣勞動保障監察大隊立即聯系該公司負責人段某某，了解相關情況。當天下午，該縣勞動保障監察大隊組織雙方當事人員進行耐心調解，最后雙方達成統一意見，并約定該公司于11月底前付清所克扣工資1829元。

　　據悉，2017年，該縣人社局以維護勞動者合法權益為宗旨，以規范勞動市場秩序，查處各類勞動違犯案件為突破口，不斷提升勞動保障監察隊伍業務水平，為構建劍河縣和諧有序的勞動關系奠定堅實的基礎。在執法中，該縣勞動監察部門堅持抓好受理、立案、調查、取證、處罰(理)告知、聽證等環節，堅決杜絕野蠻粗暴，吃、拿、卡、要等違紀違法現象發生;堅持公開辦事程序，規范執法行為，做到主動亮證，文明執法，努力提高監察案件的辦案效率和辦案質量。并堅持以宣傳為主、處罰為輔的原則，采取登門送法、以案說法、法制講座、贈送勞動法律知識小冊子等形式，大力宣傳勞動保障法律法規和有關政策規定，進一步加深用人單位的勞動者對國家勞動法律法規的了解和認識。

　　截至11月15日，該縣勞動監察大隊共開展勞動法律法規宣傳活動16次，發放宣傳材料5000余份，接待咨詢群眾6000余人次。共接待來電、來訪228人次，接到群眾投訴案件共23件，其中：協調處理17件，責令改正案件4件，不符合受理案件2件。共為253名農民工追回被拖欠工資244余萬元。(萬金光 楊通華)