本網訊  今年以來，從江縣紀委突出抓好監督執紀“四種形態”運用，注重抓早抓小抓苗頭，對一般性問題及時教育提醒，力爭做到早發現、早提醒、早處置、早糾正。1—10月，共約談黨員干部2530人次。

　　常態約談，全面覆蓋。要求各級黨組織把談話提醒工作作為履行黨風廉政建設主體責任的重要內容，著力構建“主要領導負總則、分管領到親自抓、業務人員具體抓”的工作機制。對單位“一把手”、重要崗位、重點人員，不論其是否存在問題，均應談盡談。堅持問題導向，聚焦脫貧攻堅、環境整治等中心工作，對推諉扯皮、作風懶慢散造成工作進度慢、效果不明顯的黨員干部及時談話提醒，真正達到提醒教育、預防腐敗的目的。1—10月，五人領導小組約談799人，紀委班子成員約談91人。

　　分類約談，注重精準。要求各級黨組織經常研判反映黨員干部的問題線索，全面分析本地區本系統本單位政治生態，精準甄選約談對象。嚴格按照“一人一套約談方案、一份約談提綱、一份問題清單、一份‘簽字背書’承諾”機制，精準發力，防止約談變“空談”。緊緊圍繞“六大紀律”，堅持干部經常性約談與突出重點約談相結合，利用班子換屆、干部調整、專項整治、重大節假日等時間節點，抓好各類約談。1—10月，預防提醒談話2232人，詢問警示約談237人，糾錯誡勉約談39人，問責處分約談22人。

　　規范約談，提高實效。建立完善約談辦法及有關工作制度，進一步規范約談工作程序、內容和方式。建立健全“一人一檔”約談工作臺賬，做到約談過程規范、約談內容完整、約談記錄詳實，全程痕跡化管理。規范約談處置意見，提高約談結果運用水平，將約談中發現的問題認真梳理研究，真實客觀建立問題清單，并明確整改時限。縣紀委對整改情況定期督查，并將整改情況存在個人廉政檔案，確保問題整改到位。(吳小瑕 龍安霄)