本網訊 2月2月，筆者從黔東南州人力資源和社會保障局獲悉，該州通過制定就業優惠政策、爭取對口幫扶城市出臺就業幫扶政策等方式，為貧困勞動力就業創業送上轉移就業獎勵、吸納就業補助、就業扶貧援助、對口幫扶政策“四大紅包”，讓貧困勞動力歡歡喜喜過上“就業大年”。

　　通過發放求職創業補貼、就業跟蹤服務補貼等方式，送轉移就業獎勵“紅包”，積極鼓勵和引導貧困勞動力轉移輸出就業。對建檔立卡貧困勞動力通過有組織勞務輸出到戶籍所在縣以外省內就業的，給予每人500元的一次性求職創業補貼;輸出到戶籍所在省外就業的，給予每人1000元一次性求職創業補貼。對人力資源服務機構、勞務公司、勞務合作社、勞務經紀人等市場主體，針對貧困勞動力開展職業指導、專場招聘等就業服務活動的，實現有組織勞務輸出，輸出的貧困勞動力穩定就業6個月以上，且提供1年跟蹤服務的，按每人400元的標準給予一次性跟蹤服務補貼。

　　通過發放以工代訓職業培訓補貼、吸納就業補貼，送吸納就業補貼“紅包”，鼓勵州內企業、農民專業合作社等生產主體吸納貧困勞動力就業，扶持建立就業扶貧車間為貧困勞動力創造更多就地就近就業崗位。各類農民專業合作社、家庭農場等“合作社式扶貧車間”，苗繡特色編織等“居家式扶貧車間”，建筑小微企業等生產經營主體吸納貧困勞動力就業并開展以工代訓的，按照每人每月不超過500元的標準給予生產主體一定期限職業培訓補貼，最長不超過6個月。對吸納貧困勞動力穩定就業3個月以上，簽訂1年以上勞動合同，繳納社會保險的，給予每人500元吸納就業一次性補貼。

　　通過發放就業援助補貼、開發扶貧公益性崗位等方式，送就業扶貧援助“紅包”。2019年至2021年，該州對有勞動能力但通過市場難以實現就業的易地扶貧搬遷勞動力、建檔立卡貧困勞動力提供就業扶貧援助補貼，幫助他們通過從事治安巡防、養老服務、村寨保潔、河道管護、就業扶貧服務等以工代賑相關工作獲得就業扶貧援助補貼每人每月400元。同時，2018年至2021年，該州計劃開發扶貧公益性崗位不低于5000個，用于安置易地扶貧搬遷貧困勞動力中因年齡偏大、文化偏低、需照顧家庭無法外出務工的就業困難人員。

　　加強與對口幫扶城市杭州開展勞務協作，積極協調和爭取杭州市出臺吸納黔東南州貧困勞動力轉移就業的優惠政策，送對口幫扶政策“紅包”。黔東南州貧困勞動力轉移杭州市就業創業的，與杭州本市戶籍就業困難人員同等享受各項就業創業政策和職業培訓補貼政策。杭州市鼓勵當地用工企業優先為黔東南州建檔立卡的貧困勞動力免費提供員工宿舍;用工企業提供員工宿舍有困難的，由政府協助申請藍領公寓、公租房解決住宿問題。春節之后，杭州市將組織用工企業到該州開展勞務協作專場招聘活動，針對貧困勞動力提供就業崗位1400余個。(龍靜 龍施明)