在剛剛過去的一年中，黎平縣緊緊圍繞“干部進村入企一線解難題”這條主線，深化駐村與深入企業幫扶活動。

　　這一年，駐村入企的干部通過召開群眾座談會、黨員會、走訪黨員群眾等形式，了解民情民意，聽取群眾呼聲。駐村干部全年共召開座談會690場次，征求到各類意見建議1270條，撰寫社情民意調研報告38篇。在充分了解到社情民意的基礎上，駐村入企干部通過深入農戶家中，廣泛與群眾開展談心交流活動。全年共結幫扶對子742對，走訪群眾2.1萬余人次。駐村入企干部通過資金協調、信息傳送和技術支持等方式方法，兌現承諾事項。全年共理清村級發展思路403條，引進各類發展項目255項，協調和落實幫扶資金1427萬元，幫助解決具體難題1647件，幫助辦理實事1872件。

　　在去年的干部進村入企幫扶活動過程中，縣四大班子領導率先表率，結對39個行政村、42個龍頭企業，帶頭進村入企送政策、辦實事、促發展，實現民意直通，服務直達。縣級各部門、各鄉鎮領導結對溝通。56個縣級相關部門結對56家企業，25個鄉(鎮)班子成員結對聯系企業130家，積極營造服務企業促發展良好環境。掛幫領導干部還充分利用干部下訪活動平臺，和駐村干部排查信訪積案與矛盾糾紛，耐心做釋疑工作，把矛盾化解在萌芽狀態。去年全年，縣級領導接待接訪、下訪832人次，共處理重點矛盾和信訪突出問題43件，全縣駐村干部深入走訪群眾4230戶，走訪群眾2.7萬人次，接待群眾來訪1720人次，排查矛盾糾紛740起，化解矛盾糾紛712起。

　　在領導干部的帶動下，全縣各鄉(鎮)和縣直機關各部門領導干部結合本鄉鎮本單位的實際，確定幫扶項目，全縣近200名科級領導干部認領并公示幫扶項目273個，切實發揮帶頭攻堅作用。二各部門還以組團突破的方式方法，采取部門聯動，加強攻堅合力，集中力量辦公，確保工作落實。針對群眾反映強烈的整臟治亂問題，縣委書記親自帶隊，組織縣住建局、城建執法大隊、公安局、交通運輸局、交警大隊和德鳳鎮等集中開展專項整治和執法監督，確保整治工作落到實處，爭創省級文明縣城。