全省項目建設現場觀摩總結交流會強調
集中精力抓好發展第一要務堅定不移實施主基調主戰略
確保到2020年與全國同步全面建成小康社會
趙克志陳敏爾講話 王富玉等出席 李軍主持
●要增強緊迫感、責任感和使命感,集中精力抓好發展第一要務,切實把經濟發展速度提起來。
●實踐發展永無止境,改革開放永無止境,解放思想永無止境。解放思想,要圍繞加速發展、轉型發展來開展,進一步強化投資拉動、項目帶動的意識。
●工業化、城鎮化是貴州經濟社會發展的“兩塊短板”。抓住了工業化、城鎮化,就抓住了“四化”同步的關鍵。要認真總結園區建設的成功經驗和做法,突破土地、資金、環境瓶頸制約,走出一條低成本、可持續、有特色的園區發展路子。
●人才是第一資源,科技創新是經濟社會發展的基本動力,企業是科技創新的主體,工業是凝聚人才的載體。必須進一步加強科技創新,加強創新型人才隊伍建設,提高產業科技水平。
4月23日下午,2013年全省第一次項目建設現場觀摩總結交流會在貴陽召開。會議強調,要堅持以經濟建設為中心不動搖,集中精力抓好發展第一要務,堅定不移地實施主基調主戰略,切實解放思想,深化改革開放,進一步把發展速度提起來,全力以赴抓好項目投資、平臺建設、企業產出、民生保障和安全生產,切實做到加速發展、跨越發展、轉型發展,確保到2020年與全國同步全面建成小康社會。
省委書記、省人大常委會主任趙克志,省委副書記、省長陳敏爾講話。省委副書記李軍主持會議。省政協主席王富玉,省委常委諶貽琴、劉曉凱、喻紅秋、秦如培、廖國勛、廖少華,省人大常委會、省政府、省政協領導班子成員出席會議。
趙克志充分肯定了赴長三角學習考察和這次項目建設現場觀摩會取得的成效。他說,在不到半個月的時間里,省委、省政府連續組織到省外長三角學習考察和在省內進行項目觀摩,主要目的是進一步解放思想、開闊視野、增強信心、激發斗志,為推進全省加速發展、跨越發展、轉型發展不斷注入新的動力。通過學習考察和項目觀摩,我們看到了與長三角的發展差距,感受了省內區域之間的競爭壓力,但大家沒有畏難情緒,沒有退縮思想,而是增強了信心、明確了方向、看到了未來。他指出,當前,我省經濟總的形勢是好的,但也面臨一些突出問題。要切實增強緊迫感、責任感和使命感,進一步擴大投資規模,進一步深化改革開放,進一步強化創新驅動,進一步調整優化結構,進一步改善保障民生,進一步建設好生態文明,切實把速度提起來,真正做到穩中求進、提速轉型、又好又快、更好更快。
趙克志強調,總結好、運用好學習考察和項目觀摩的成果,要切實做好六個方面的工作。
一要以“十破十立”為主要內容,深入推進解放思想大討論。實踐發展永無止境,改革開放永無止境,解放思想永無止境。要圍繞加速發展、轉型發展解放思想,學習長三角與時俱進的創新意識、海納百川的全球視野、敢為人先的工作魄力、永不自滿的進取精神,進一步強化投資拉動、項目帶動的意識,抓住主要矛盾,想就要干、干就干好,打破常規、大膽地試、大膽地闖,奮力開創各項工作新局面。
二要加快補齊工業化、城鎮化“兩塊短板”,推進“四化”同步發展。要堅持產城互動、以城帶產、以產促城、產城一體,大力推進新型工業化,加快提高城鎮化水平。要按照新型工業化的要求,大力實施優勢資源轉化戰略,構建特色鮮明、結構合理、功能配套、競爭力強的現代產業體系。要把園區作為“四化” 同步的關鍵,理順園區管理體制,配強園區管委會書記和主任,創新管理體制,創新園區建設模式,走出一條低成本、可持續、有特色的園區發展路子。
三要高度重視人才第一資源,不遺余力地抓好人才和科技創新工作。拿出培養引進人才的具體舉措,研究實施“千人計劃”、“萬人計劃”,創新人才選拔和培養模式,大膽啟用年輕干部,建立合理有效的人才激勵機制,激發現有人才的活力。重點支持實施若干科技創新項目,建立企業主導研發創新的體制和機制。大力推進教育 “9+3”計劃,提升義務教育水平,加快發展免費職業教育,為我省長遠發展打好人才基礎。
四要堅持以開放倒逼改革,不斷優化提升我省經濟社會發展環境。我省正處在投資拉動和工業化、城鎮化加速發展的階段,改革開放仍然是關鍵的一招。要堅持以改革促發展、以開放促開發,把著力點放到改善投資環境上,認真研究借鑒沿海地區的好經驗、好做法,強化政策落實,把改革開放推向一個新的水平。
五要切實守住保護環境的底線,做到生態環境與經濟社會協調發展。以生態文明理念引領工業化、城鎮化發展,突破資源和環境的瓶頸制約,實現經濟效益、社會效益、生態效益同步提升。引入先進環保理念,加強水、大氣環境保護,加強環保設施和生態建設,強化環境執法,形成以環境保護規劃為龍頭、環境基礎設施建設為重點、兼顧源頭控制與全過程治理的環境保護體系。
六要堅持艱苦奮斗、實干興省,腳踏實地把我們的每一件事情干好。繼續發揚“五加二”、“白加黑”的精神,抓緊干成幾件大事、要事、實事。堅持以實績檢驗實干,把增比進位、同步小康作為指揮棒、風向標,不斷創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的業績。切實加強各級黨政領導班子和干部隊伍建設,倡導更加鮮明的用人導向,多用有能力、有激情干事的人,心無旁騖、撲下身子干活的人,堅決抵制庸、懶、散、玩等不良作風,為加速發展、轉型發展提供堅強組織保障。
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