一、什么是職工基本醫(yī)療保險?
職工基本醫(yī)療保險是國家的一項
民生制度安排,是按照社會保險原則籌集資金解決老百姓看病、治病費用問題而建立的制度。1998年《國務院關于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》明確提出,建立覆蓋所有用人單位,包括企業(yè)、機關、事業(yè)單位及其職工的基本醫(yī)療保險制度,用人單位和個人共同繳納費用,實行社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結合。單位繳費部分形成統(tǒng)籌基金,參保人員發(fā)生醫(yī)療費用符合國家規(guī)定的,就可以獲得統(tǒng)籌基金的報銷。我省職工基本醫(yī)療保險自2001年起陸續(xù)在市(州)推開,2005年起基本實現全覆蓋。近年來,隨著基本醫(yī)療保險制度不斷發(fā)展,職工基本醫(yī)療保險保障范圍持續(xù)擴大,政策待遇穩(wěn)步提升,保障穩(wěn)健可持續(xù)。
二、參加職工基本醫(yī)療保險后可享受哪些待遇?
基本醫(yī)療保險待遇分為門診(普通門診、慢特病門診)和住院待遇。
1.普通門診待遇。2022年以前,門診主要使用參保人的個人賬戶,個人賬戶可用于支付參保人員在定點醫(yī)療機構或定點零售藥店發(fā)生的政策范圍內自付費用。如定點醫(yī)療機構門診(急診)看病、檢查、購藥。2023年起,全省范圍都開通了普通門診統(tǒng)籌,職工在門診看病、購藥也可報銷,每年報銷額度為2000元,政策范圍內報銷比例三級、二級、一級及以下醫(yī)療機構分別為50%、60%、70%左右。
2.慢特病門診待遇。對于部分長期需要在門診治療,費用負擔比較重的疾病,我省專門建立了慢特病門診保障制度。目前貴州省全省統(tǒng)一執(zhí)行的慢特病病種已達到32種,涵蓋糖尿病、高血壓、冠心病、腦卒中、肝硬化等20個慢性疾病及血友病、器官移植術后抗排異治療、再生障礙性貧血等12個門診特殊疾病。慢性病特殊疾病門診可以享受與住院同等報銷比例,慢性病門診年度報銷額度最高可達1.5萬元,特殊疾病年度門診報銷額度最高為統(tǒng)籌基金報銷限額。
3.住院待遇。顧名思義,就是要住院時才能用,會按照一定的比例進行報銷,個人只需支付自付部分,自付部分也可以使用個人賬戶。由于醫(yī)保實行的是市級統(tǒng)籌,全省各市(州)的住院報銷待遇有所差別,但總體上來說,各地每年度統(tǒng)籌基金報銷額度普遍可達到30~50萬元,政策范圍內報銷比例80%左右。
三、為什么要推進門診保障方式改革?
職工醫(yī)保從建立開始,實行的是統(tǒng)籌基金和個人賬戶相結合的保障模式,統(tǒng)籌基金保障住院和門診慢特病,個人賬戶保障門診小病和購買藥品的費用。但是隨著醫(yī)療水平的發(fā)展,全民健康意識的提升,個人賬戶保障不共濟、保障不足情況顯現。
一是存在保障不足的情況。改革前,各市(州)制定個人賬戶劃賬標準,市(州)之間差異大。更為重要的是,隨著醫(yī)療水平的發(fā)展,越來越多疾病的檢查及治療都要在門診進行,就醫(yī)人次大幅攀升,除了繼續(xù)用個人賬戶進行一定程度保障以外,需要將更多普通門診費用納入統(tǒng)籌基金支付,從而減輕參保人員費用負擔。
二是存在個人賬戶不共濟情況。個人賬戶限于參保人個人使用,生病少的,積累結余較多,而多病、重病的,個人賬戶資金又不夠用,家人也無法共享使用。
因此,推進門診保障方式改革,主要是針對上述兩個問題實施的,其目的是實行待遇置換,改變保障方式,更加充分發(fā)揮醫(yī)療保險"互助共濟"的功能,整體改進、提升醫(yī)保待遇保障能力,進一步減輕重病家庭醫(yī)療費用負擔,由全社會共同承擔和化解疾病風險。
四、國家和省對建立健全職工醫(yī)保門診共濟保障機制的部署要求是什么?
建立健全職工醫(yī)保門診共濟保障機制,是黨中央、國務院和省委、省政府關于深化醫(yī)療保障制度改革明確的重要任務。2021年4月,國務院辦公廳印發(fā)《關于建立健全職工基本醫(yī)療保險門診共濟保障機制的指導意見》(國辦發(fā)〔2021〕14號),國家醫(yī)保局印發(fā)了《建立健全職工醫(yī)保門診共濟保障機制三年行動方案(2021—2023年)》,從國家層面,確定改革基本原則、主要內容和基礎標準。2021年12月,省政府辦公廳印發(fā)《關于建立健全職工基本醫(yī)療保險門診共濟保障機制的實施意見》(黔府辦發(fā)〔2021〕27號),在國家確定的框架內明確我省實施方案,由各市(州)制定具體政策和抓落實。按照國家部署,從2021年起,利用3年左右的時間,通過調整統(tǒng)籌基金和個人賬戶結構,增加的統(tǒng)籌基金用于門診共濟保障,參保人員門診醫(yī)療費用納入報銷,提高參保人門診保障待遇和門診醫(yī)療服務可及性,減輕參保職工的門診醫(yī)藥費用負擔。此次門診共濟保障改革是一項綜合性改革,主要包括建立門診統(tǒng)籌制度,調整個人賬戶計入辦法,及實現個人賬戶家庭共濟使用。
五、實施門診保障方式改革后,參保人可以得到哪些實惠?
一是新增建立了職工普通門診統(tǒng)籌制度,門診常見病、多發(fā)病可以報銷了。職工醫(yī)保參保人員普通門診醫(yī)療費用納入了統(tǒng)籌基金報銷范圍,每年在門診就醫(yī)的醫(yī)療費用達到150元起付標準以上的,就可以啟動醫(yī)保統(tǒng)籌基金報銷,一級及以下醫(yī)療機構、二級醫(yī)療機構、三級醫(yī)療機構政策范圍內支付比例分別為70%、60%、50%左右,每年度可報銷到2000元,剩余應由個人負擔的部分,仍然可以使用自己的個人賬戶資金支付。這樣一來,過去有些費用沒有得到解決的就可以報銷,有效減輕普通門診就診費用負擔。2022年9月,全省就開始陸續(xù)啟動了普通門診統(tǒng)籌保障,2023年1月已全面鋪開,所有市(州)普通門診費用都納入了醫(yī)保統(tǒng)籌基金報銷。今年1月以來,全省參保職工獲得門診統(tǒng)籌報銷的已達到143.12萬人次,門診統(tǒng)籌基金報銷1.14億元。
二是拓寬個人賬戶使用范圍,可以在家庭成員之間相互共濟使用了。改革前,個人賬戶僅限參保人個人使用,改革以后,不僅可以個人使用,還可以給本人的配偶、父母、子女共濟使用,而且,還可以用于配偶、父母、子女參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保等的個人繳費。今年1月以來,全省個人賬戶共濟已建立綁定關系92.98萬人次,成功共濟結算25.57萬次,個人賬戶共濟支出2939.93萬元;代繳城鄉(xiāng)居民醫(yī)保62.28萬人,代繳支出2.18億元。
來源貴州省醫(yī)療保障局