強化宣傳引導“促”就業。始終堅持把社會輿論宣傳與群眾就業思想教育工作有機結合起來，充分利用“趕集日”、村級會議、微信公眾號、鄉村兩級微信群、QQ群等多種形式，集中為廣大群眾提供就業幫扶服務，大力營造支持就業、鼓勵創業的濃厚社會氛圍，引導廣大群眾轉變就業觀念、投身社會建設，吸引青年人返鄉就業。今年來，大稼鄉累計開展宣傳活動20余次，有效引導了廣大群眾積極主動擇業就業。

　　開展勞務輸出“擴”就業。將勞務輸出作為促進群眾增收的“金鑰匙”，通過政府引導、政策鼓勵等方式，積極開展勞動力輸出就業工作，落實群眾省外穩定就業路費補貼措施，助推勞務輸出，帶動群眾增收。今年來，大稼鄉共組織輸出勞動力70余人，落實穩定就業路費補貼60余人，外出就業穩崗補助80余人。

　　同時，做好群眾在家就業指導，并通過大稼鄉佑謙茶場、岑努村茶場、平底百合基地等為1000余人當地群眾提供就業機會。

　　夯實技能培訓“穩”就業。授人以魚不如授人以漁。大稼鄉以“學得會、用得上、能就業”為導向，緊盯群眾就業需求和市場用工需求，根據人員年齡結構、身體條件、文化程度等量身定做培訓“菜單”，有序引導培訓機構開展訂單式培訓，不斷提升勞動力就業技能，讓群眾手上有技術、務工有出路、在家有工作，全力以赴輸轉就業促增收。今年來，大稼鄉共組織開展采茶培訓2次，就業信息員培訓17次

　　拓寬就業載體“保”就業。通過建立《農村勞動力就業信息臺賬》多種方式，掌握外出務工人員在外的工作、生活、收入等情況，及時幫助他們解決工作中遇到的困難，切實維護其合法權益。結合疫情防控流出人員動態監控，分類施策，重點向返鄉青年推薦有保障招聘崗位，確保就業工作穩步推進。針對暫時沒有外出的務工群眾，大稼鄉積極組織相關職業技能培訓，并廣泛動員群眾參加，不斷提升就業能力，拓寬就地就近就業渠道。目前，全鄉臺賬動態跟蹤服務3000余人。(通訊員：覃菊 楊秀堯 王安鋒)